Оценка условий труда и безопасности на рабочем месте играет ключевую роль в эффективном управлении персоналом и создании здоровой корпоративной культуры. Регулярные опросы, направленные на оценку этих аспектов, позволяют своевременно выявлять…
В связи с поправками в ТК РФ, внесенными в 2022 году, и в соответствии с приказом Минтруда России от 15.09.2021 г. № 632н «Об утверждении рекомендаций по учету микроповреждений (микротравм)…
В рамках грантового проекта для улучшения работы по безопасности труда областной организацией Профсоюза совместно с министерством здравоохранения области организована «Школа безопасности». Создание «Школы безопасности» — это не просто идея, а…
Законодательство в сфере охраны труда продолжает активно развиваться. С 1 сентября 2025 года вступает в силу ряд значимых поправок в сфере охраны труда, затрагивающих деятельность организаций. Эти изменения направлены на…
Современные работодатели постоянно сталкиваются с проблемой сохранения кадрового потенциала, от которого зависит успешность деятельности организации. Её решение требует эффективной организации охраны труда, которая не сводится к формальному освоению теории, а…
Для обеспечения в учреждениях здравоохранения общественного контроля за состоянием условий и охраны труда, а также для оказания методической помощи Уполномоченным по охране труда предлагаем воспользоваться следующей памяткой:
Ошибки в области организации охраны труда многочисленны и многообразны, а санкции за нарушение требований ТК РФ в области охраны труда достаточно суровы. Штрафы предъявляются не просто за факт нарушения, а…
Неотъемлемой частью профилактики травматизма и профессиональных заболеваний является пропаганда охраны труда, её популяризация. Использование средств визуализации охраны труда сегодня становится все более популярным благодаря их эффективности и наглядности. Стенды, плакаты,…
Одна из обязанностей работодателя — информировать работников об условиях и охране труда (ст. 214 ТК РФ). Для этого в организациях Минтруд России рекомендует организовывать кабинеты и уголки по охране труда…
№1. Расследование острых профзаболеваний Шаг 1. Работник обращается в медицинскую организацию. В ней устанавливают предварительный диагноз «Острое профессиональное заболевание». В течение суток медорганизация направляет извещение об установлении предварительного диагноза в…
